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党建带团建 渝伦企业团队拓展 团建

更新时间:2020-07-08 23:23:35
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视频作者:重庆渝伦企业管理咨询有限公司





公司团队拓展训练

公司团队拓展训练






心动力训练营,从心改变,从心开始,重新续航!

  进入21世纪以来,团建,行业内企业和企业的竞争,个人和个人之间的竞争日益激烈。特别是中国经济现在已经进入了一个缓慢增长的新常态的状态,团建活动,市场压力越来越大。

  面对这种情况,如何能够刺激团队和个人的行业信心,提升团队内部成员的合作意识,增强企业员工对企业的忠诚度,持续保持良好的工作热情和激情,在残酷的竞争中主动寻找生机,共创团队高绩效。



重拓展训练对企业团队来说真的很重要

要积极发现员工的共同领域。团队的默契,源于团队成员之间自觉的了解和熟悉,而彼此之间的了解、熟悉又以共同的生活为基础,也是形成团队精神的必要条件,因此,按公司的实际情况要:

  (1)语言的统一。在团队内部用统一的语言有利于员工员工语言的沟通,也有利于团队的团结。

  (2)服装统一。统一的服装是团队精神的表现。

  (3)礼仪、礼节的统一。这是公司文化修养的表现,也是公司一个形象的体现。

  (4)当然,还要有其他的如:利害关系的统一;大体匹配的文化层次;共同的兴奋点、兴趣等。

唤醒危机意识和忧患意识。危机意识和忧患意识是团队精神形成的外在客观条件,没有团队的觉悟,没有大家的奋起,没有危机的心态,一旦危机到来,就会措手不及。

    (1)市场分析。将市场的挑战性、困难性、竞争性,同行的压力分析给员工。

    (2)技术改进上的压力。




重庆拓展训练团建






本课程是对团队运作时可能出现的人员合作、沟通、竞争、压力及冲突进行深度挖掘、分析和找到解决方法的专业体验课程。除了需要课程小队协作竞争外,还要学员全身心的投入和参与,更需要有专业的讲师,引导学员进入更深层次的体验和讨论之中,从而挖掘出公司内部存在的根底问题,并找出相应的解决方法,是一种深入的服务式体验课程。

  课程收益:

  1、获得极其宝贵的企业系统运营实践经验;

  2、纠正狭隘的部门意识,打通职能竖井,铲除沟通壁垒;3、通过培训,学员对部门间相互协作关系的认识更加和清晰;4、通过模拟演练,大大提高跨职能管理团队信息共享和决策的能力;5、对企业内部价值链进行分析,团建方案,深刻揭示企业竞争力的来源;6、拓宽视角,走出部门意识的局限,党建带团建,使管理者的思维格局得到实质性的提升;7、通过分析生动鲜活的现场案例,真正理解组织效率提升的来龙去脉;8、通过模拟经营岗位角色的轮换,构建相互尊重、相互支持、相互激励的和谐组织氛围



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